CATEGORY: Szkolenia bhp
Szkolenie okresowe w zakresie bhp dla osób kierujących pracownikami
Course Access: 30 days access
PLN 200
Course Overview
Przeskocz do treści 
bhp, kursy zawodowe, szkoła języka angielskiego
52 562 60 61
Kluczową kwestią przy kwalifikowaniu świadczeń jako uznaniowych lub regulaminowych jest sposób ich przyznawania. Jeżeli świadczenie: nie ma jasnych, stałych kryteriów, jest przyznawane sporadycznie i fakultatywnie, stanowi nagrodę za ponadprzeciętne osiągnięcia, wówczas nie wchodzi do wynagrodzenia urlopowego. W przeciwnym razie – gdy przysługuje cyklicznie i za standardowe obowiązki – czy powinno zostać wliczone do wynagrodzenia urlopowego?
Nowe przepisy mają na celu zwiększenie ochrony pracowników i zapewnienie równego traktowania wszystkich zatrudnionych. Pracodawcy muszą liczyć się z wyższymi karami za nieprzestrzeganie przepisów, zwłaszcza w zakresie umów, wynagrodzeń i BHP. Wprowadzone zmiany wywołują kontrowersje, ale ich celem jest poprawa warunków pracy i eliminacja nadużyć.
